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  • Service 貝德服務
    服務 Service
    產品名稱: Adidas驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 07 - 13
    ADIDAS 生產行為準則總體原則業務伙伴應遵守一切與其業務活動相關的法律要求。 雇傭標準我們只與那些在薪酬、福利與工作條件等各方面公平、合法地對待自己雇員的業務伙伴進行業務往來,特別是必須符合下列標準。  強迫勞工業務伙伴不得雇傭強迫勞工,不管是監獄勞工、賣身勞工或監禁勞工等等,均不得雇傭,員工不能在強迫或任何形式的威嚇下工作。  童工業務伙伴不得雇傭年齡在十五歲以下的兒童。在有些生產廠所在國家規定強制教育的年齡高于十五歲的情況下,則不得雇傭低于完成強制教育年齡的兒童。  歧視業務伙伴應該按照雇員的工作能力而不是根據其個人特點或信仰來作招聘及雇傭后的決定。業務伙伴在招聘與雇傭的時候不得因種族、民族、性別、宗教、年齡、傷殘、婚姻狀況、為人父母、工人組織成員、性取向或政治觀點之不同而產生歧視。  薪酬與福利工資要達到雇員基本需要及一些合理儲蓄及酌情開支。在任何情況下,工資應等同或超過最低工資或同類行業的普遍工資中的較高者,及應提供法律所規定的福利。工資必須以現金或支票、或相應形式直接支付給雇員。與工...
    型號:
    時間: 2017 - 07 - 06
    TCCC驗廠一、TCCC審核清單需要準備好的文檔TCCC審核清單下面列出評估時需要準備好的文檔(如適用),以確保程序流暢,節省您和評估人員的時間。如需其它措施或文檔幫助全面了解工廠情況,評估公司可能要求工廠提供補充信息。一般文檔-  商業/運營許可證-  內部經營政策和程序-  員工手冊人力資源-  工廠的招聘做法和招聘材料-  年假和規定節假日-  保險、稅款繳納憑證;其它福利和津貼-  反歧視政策(如有)-  反騷擾或虐待政策(如有)-  集體談判協議,如適用-  申訴和紀律程序-  工資和工時政策- 包括加班政策-  雇傭合同-  年齡文檔-  僅在美國,勞工傷害保險,I-9s  薪酬-  時間記錄(高峰期和非高峰期)-  季節性和非季節性工作的薪酬記錄(記件工資記錄/工資單等)      包括但不限于一年的最近工資冊記錄、考勤卡、生產記錄、出勤記錄。 ...
    產品名稱: Wal-mart驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 07 - 04
    Wal-mart驗廠 一、Wal-Mart驗廠標準人權審核文件審核當日須提供以下各項的原件    營業執照   工廠平面圖   組織架構圖   - 工廠廠規廠紀   - 宿舍紀律規則   - 員工手冊   - 需要提供個人勞動合同,清晰并且通過政府認可的集體合同可以接受   - 人事檔案   身份證復印件   人事檔案資料-包括入廠日期   請假單   離職信/記錄   警告信   - 16-18歲未成年工體檢報告及上崗證/登記   - 當地最低工資的文件   - 最近一年的工資/生產記錄*     - 工時卡/考勤記錄   - 計件...
    產品名稱: JCPenney驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 26
    JCPenney驗廠一、JCPenney(杰西潘尼)簡介JCPenney(杰西潘尼)是全球500強企業之一,是一家擁有百年歷史的大型零售企業,銷售額名列同行業前茅。JCPenny百貨公司是一家走在時代前端的美國連鎖百貨公司,不論在美國的大城市或是小鄉村,顧客都可以發現它的蹤跡。JCPenny百貨公司的主要營業項目包括男裝、女裝、童裝、玩具、休閑用品、珠寶。另外這一家公司還有二個與種不同的地方,一是它有屬于自己的設計師群,每年都會發表領導流行的設計產品。另外它還有一個常年經營的折扣商品特賣區,提供給顧客便宜又良好的物品。 二、杰西潘尼驗廠須知和眾多國外大型超市一樣,Jcpenny在評估工廠時也有自己的審核部門。但即使是Jcpenny內部的審核員來檢查工廠,還是有很多問題工廠在驗廠時要注意。Jcpenny在審核工資這塊時,它會要求工廠提供最近一年已經發放工資的記錄,當然相配套的考勤記錄也需要提供一年記錄。Jcpenny要求評估員在查閱工資時要在工廠淡季旺季隨意各取一個月作為重點查閱。員工訪問的人數要求:工廠員工人數少與100人時,訪問人數為員工人數的25%,而當人數大于100人時...
    產品名稱: BBY百思買驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 23
    百思買驗廠一、BEST BUY百思買驗廠行為準則       百思買承諾在全球營運中尊重當地風俗習慣,同時要求我們的員工、代理、服務提供商、供應商和他們的分包商遵守有關法律和行業標準。       本供應商守則期望百思買的供應商及其分包商遵守所有有關法律法規的要求,提供公平和體面的工作環境以及共同分享對環境的保護、實施有效的安全措施。       供應商必須允許百思買及其委托方(包括第三方)進行審核活動以確保是否符合該標準,包括:不預先通知的審核、查看文件和記錄以及與員工進行私下面談。同樣,供應商也應對其下級供應商和服務提供商的生產設施進行評估,包括文件、記錄以及其他相關資料。       如果百思買通過工廠審核發現或其他方式發現某一家供應商不能達到本標準的要求,百思買將提供相應的建議以幫助供應商整改不符合項。然而,百思買保留在特定情況下取消未完成的...
    產品名稱: NIKE驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 23
    NIKE驗廠一、Nike(耐克)簡介總部位于美國俄勒岡州Beaverton的耐克公司是全球著名的體育用品制造商。該公司生產的體育用品包羅萬象:服裝,鞋類,運動器材等等。2002財年,公司的營業收入達到了創紀錄的49.8億美元,比2001財年增長2%。耐克公司用自身驕人的業績印證著其創始人比爾?鮑爾曼曾說過的一句話:"只要你擁有身軀,你就是一名運動員。而只要世界上有運動員,耐克公司就會不斷發展壯大。"“運動”是耐克的語言1962年,俄勒岡大學畢業生比爾?鮑爾曼和校友菲利浦?奈特共同創立了一家名為"藍緞帶"(Blue Ribbon Sports)的公司,主營體育用品。1972年,藍緞帶公司更名為耐克公司,從此開始締造屬于自己的傳奇。公司創始人比爾?鮑爾曼自1947年從俄勒岡大學畢業后一直留校擔任田徑教練,曾經訓練出世界田徑史上的傳奇人物--Steve Prefontaine。比爾?鮑爾曼幼年時家境貧寒,坎坷的經歷培養了他鐵一般的意志。而現任董事長兼首席執行官菲利浦?奈特作為公司的兩位主要創始人之一對耐克的發展同樣功不可沒。1959年,奈特從俄勒岡大學...
    產品名稱: Decathlon驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 21
    Decathlon(迪卡儂)驗廠一、法國Decathlon(迪卡儂)驗廠文件清單請提供以下資料,以供審核:Please provide the following documentation or records for review:Decathlon(迪卡儂)驗廠文件清單1.  所有員工的工時記錄、加班記錄、工資表、計件記錄、銀行轉賬記錄All employees’ time records, overtime records, payroll journals, piece rate records, bank transfer records.2.  全體員工的勞動合同All employees’ labor contracts3.  全體員工的人事檔案、入廠登記表、身份證復印件、請假記錄、離職員工申請表及工資支付記錄All employees’ personal files, factory entry registration forms, photocopies of identity cards, applications for leav...
    產品名稱: Disney驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 21
    Disney驗廠一、Disney驗廠自檢表1、工廠規定最低工作年齡是多少?2、有無針對學齡兒童的工作經驗強化培訓計劃?3、對不滿18周歲的工人是否有限制?4、工廠采用什么措施確定工人的年齡?5、所有的工人是否自愿工作?工廠如何確保所有工人都是自愿工作?6、工廠是否有囚犯或被軍隊或當地政府委派的工人?7、下班時工人是否可以自由離開工廠?8、警衛是否只是負責工廠的財產和運作的安全?如果是,那他們的職責是什么?9、工人是如何招聘進來的?10、工人行為不當或表現不佳,采取什么處罰機制?11、工廠的招聘是否基于年齡、性別、種族、性取向、政治歸屬和國籍?12、熟手工人的最低工資是多少?非熟手工人?13、工人工資通過什么方式支付?現金、銀行轉賬和支票等14、工人的工資是計件、計時或月薪?15、工人上班是否要打卡?16、多久發放一次工資?17、工人工資是否有扣除項?有什么扣除項?它們是怎樣存檔的?18、有無工人欠公司的錢?19、工廠提供工人什么津貼或補助?房補、餐費、交通費、衛生保健費、兒童保育費、病假工資、突發事件假期、產假、經期假、有薪年假、宗教節假日、社會保險等?20、津貼或福利是否算進最低工資...
    產品名稱: GAP驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 21
    GAP驗廠一、GAP公司背景介紹 GAP公司背景介紹成立于1969年的GAP公司,是全球最大的服裝零售商。其所生產之商品包含許多年齡層,除了品質優良外,其訂價也經濟實惠,幾乎每個消費者皆有能力購買,造就GAP公司不斷向外擴展,漸漸席捲全美國、甚至是全世界的服飾市場。GAP誕生在美國,成為美國青少年的時尚選擇。GAP帶給人們的是一種休閑的氣質,它讓無拘無束的美國青年,能夠盡情的享受自然、舒適的生活。1969年,GAP的創始人當勞·費雪正在美國加州的一家時裝店里,挑選適合自己的牛仔褲??墒沁x來選去都找不到一條合適的。在這種動力的驅使下,當勞·費雪創造了這一美國歷史性品牌——GAP。GAP的第一家店,采用的是牛仔褲和錄音帶并肩銷售的方式,可是結果并不理想。很多人感興趣的只是錄音帶,至于牛仔褲,由于它的耐磨、耐穿性,人們都會不約而同的選擇當時比較有名氣的牛仔品牌大亨Levis。于是,近4噸的GAP牛仔褲只能以進價出售。直到GAP第二家店開張時,當勞·費雪將重點轉向年輕人,著重強調一種年輕化的購物氛圍。所銷售的商品也只包括服裝,比如圓領T恤、短而精干的純棉...
    產品名稱: 百安居驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 20
    百安居驗廠一、百安居重視社會責任 B&Q連鎖建材超市自落戶中國以來,對供應商的社會責任審核,一刻也沒放松過。去年,百安居總部與通標標準技術服務有限公司(SGS)正式簽約,將其對供應商工廠的審核業務及培訓外包SGS。SGS是一家提供全球檢驗、鑒定、測試和認證服務的第三方機構,總部設在瑞士。 今后,它將為百安居及其中國供應商提供培訓、ISO體系認證、產品檢測、第二方審核等服務,并根據百安居的審核模板,對其供應商工廠進行A、B、C、D4個等級的質量評價。        百安居在完成收購歐倍德中國事業部之后,目前百安居在中國擁有1600家左右的供應商,以后將控制在1000家左右。 二、百安居(B&Q)的企業社會責任百安居的母公司英國翠豐集團是一家具有悠久企業社會責任傳統的公司,始終致力于確保我們的營運在環境和社會方面都是長期可持續發展的。2005年5月,翠豐集團董事會采用了新的企業社會責任政策。翠豐集團和百安居的企業社會責任工作,圍繞以下12個關鍵的社會和環境領域展開:供應商的環...
    產品名稱: SQP驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 20
    SQP驗廠一、SQP審核評估標準第1部分 - 管理層的支持和持續改善評估公司管理層在資源、溝通和審查體系方而給予的支持和投入的程度。 第2部分 - 風險管理體系公司應制定聲并實施有關產品安全、合法性和質量的管理體系。(采用基本的風險評估原則)- 法律和安全要求一公司必須了解現行的立法、產品標準、操作規范和科學或技術的最新發展,因為這些可能對產品和包裝在目標國銷售時而臨的風險產生影響。- 風險評估 - 公司應基于“系統化、綜介性、徹底的、全而實施和維護的風險評估體系,制定產品和生產流程的管理計劃。- 風險評估驗證 - 公司應委托有資質的人員進行風險計估的驗證。 第3部分 - 質量管理體系公司應制定并實施有效的質量管理體系,涵蓋以下內容:- 政策聲明  - 文件管控 - 對涉及產品安全、合法性和質最管理的所有文件、記求和數粥進行妥善保存和管理  - 記錄管理  - 規格  - 職責和負責人 - 對組織構架進行清晰界定,助制定相關文件  - 內部市核  - 采購、供應商和分包商的核準和表現監督  - 客戶產權 - 應對歸客戶所有的產權(包括知識產權〕 進行管控  - 整改...
    產品名稱: SEDEX驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 19
    SEDEX驗廠一、SEDEX審核清單及通過的作用Sedex是供貨商商業道德信息交流的縮寫形式(Supplier Ethical Data Exchange)。誕生背景:SEDEX是一家總部設在英國倫敦的非贏利組織,世界上任何地點的公司都可以申請會員資格。SEDEX已獲得了許多大型零售商和生產商的青睞,許多零售商、超市、品牌商、供應商和其它組織都要求與之合作的農場、工廠和制造商參加SEDEX成員道德經營審核(SMETA),以確保其經營符合相關道德標準的要求,審核結果可以得到所有SEDEX會員的認可并被他們共享,所以供應商接受SEDEX驗廠可以省去很多來自客戶的重復審核。  支持買家:大部分是英國的零售商,如Tesco特易購,John Lewis,Marks and Spencer瑪莎,Sainsbury s,The Body Shop,Waitrose等等。  Sedex是一套網絡數據庫,用于幫助各公司儲存其業務范圍內的勞動準則信息,而且他們的客戶也可以共享這些信息。如今, Sedex已獲得了許多大型零售商和生產商的青睞,包括Co-op﹑Geest、Grampian-...
    產品名稱: Kmart驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 19
    Kmart驗廠一、Kmart簡介 凱馬特(Kmart)公司是美國國內最大的打折零售商和全球最大的批發商之一。凱馬特公司經營包括傳統的凱馬特和凱馬特大賣場以及凱馬特超市,在美國、波多黎各、關島和維爾京群島等地區的50個州提供方便的購物。 這個具有全球最大零售商和全球最大批發商之一稱號的kmart,如果某一廠商通過了kmart驗廠,那么所謂向世界打開了一道天梯,通往歐洲市場的道路上更加順暢。 二、Kmart驗廠審核審核類型  作為Kmart道德采購項目(Kmart ESC Program)的一部分,Kmart驗廠審核(Kmart ESC Audit)類型分為三種,它們是初次審核,跟進審核和更新審核?! 〕醮螌徍恕 ⌒鹿?工廠在Kmart系統中登記后,Kmart對其其社會責任表現并沒有一個直接深入的了解,因此初次審核對于Kmart來講是一個了解新供應商/工廠在社會責任方面表現的途徑。同時Kmart通過初次審核對供應商/工廠與Kmart道德采購準則(Kmart ESC)之間的差距有個大致了解?! ∧敲磳τ诠?工廠來講,初次審核也是向Kmart展示自己在社會...
    產品名稱: 宜家驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 17
    宜家驗廠一、宜家家居公司簡介宜家家居于1943年創建于瑞典,“為大多數人創造更加美好的日常生活”是宜家公司自創立以來一直努力的方向。宜家品牌始終和提高人們的生活質量聯系在一起并秉承“為盡可能多的顧客提供他們能夠負擔,設計精良,功能齊全,價格低廉的家居用品”的經營宗旨。在提供種類繁多,美觀實用,老百姓買得起的家居用品的同時,宜家努力創造以客戶和社會利益為中心的經營方式,致力于環保及社會責任問題。今天,瑞典宜家集團已成為全球最大的家具家居用品商家,銷售主要包括座椅/沙發系列,辦公用品,臥室系列,廚房系列,照明系列,紡織品,炊具系列,房屋儲藏系列,兒童產品系列等約10,000個產品。目前宜家家居在全球34個國家和地區擁有240個商場,其中有7家在中國大陸,分別在北京、上海、廣州、成都、深圳、南京、大連。宜家的采購模式是全球化的采購模式,它在全球設立了16個采購貿易區域,其中有3個在中國大陸,分別為:華南區,華中區和華北區。目前宜家在中國的采購量已占到總量的18%,在宜家采購國家中排名第一。根據規劃,至2010年,宜家在中國內地的零售商場將達到10家,所需倉儲容量將由現在的10萬立方米擴大到3...
    產品名稱: Tesco樂購驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 13
    Tesco驗廠一、Tesco的簡介Tesco是英國第一大零售商,歐洲第二大,在全球零售商排名前三。公司于1924年成立。在過去80年里,隨著零售市場環境的轉變,公司不斷發展、成長、推陳出新,以迎接每個新機遇。目前,在全球共有2629家分店(賣場面積總計達4500萬平方英尺)。分店遍及14個國家和地區,每天有超過5億人次惠顧。 二、Tesco企業社會責任報告 Tesco 開設了923 家商店并雇傭了 240,000 名員工,使公司接觸到了橫跨公司 9 大市場中的 26,000 萬名顧客。在過去的 5 年中,公司已從傳統的英國超市業務拓展到了新的國家、產品和服務,其中包括一家主要的非食品業務、個人理財和網上購物。在向成為真正的國際零售商的長期目標前進時,公司銷售和采購業務的日益增加和國際化為公司效率和收益作出了顯著貢獻。 三、最新TESCO系統稽查所需之文件1、工卡或考勤記錄(過去12個月) 2、工資表(過去12個月) 3、人事花名冊及個人檔案 4、勞動合同 5、社會保險收據、花名冊及合格證明文件等 6、工商營業執照 7、消防檢查報告或合格證明文件 8、消防演...
    產品名稱: 家樂福驗廠
    型號:
    時間: 2017 - 04 - 10
    家樂福驗廠一、家樂福集團簡介成立于1959年的家樂福集團是大賣場業態的首創者,是歐洲第一大零售商,世界第二大國際化零售連鎖集團?,F擁有11,000多家營運零售單位,業務范圍遍及世界30個國家和地區。集團以三種主要經營業態引領市場:大型超市,超市以及折扣店。此外,家樂福還在一些國家發展了便利店和會員制量販店。 二、家樂福經營的黃金定律家樂福的成功在于精細、科學的管理,主要表現在6個方面:選址的科學化,強大的商品管理機構,強大的電腦支持功能,簡潔的組織結構、經營理念及高效現場管理,完整的企業文化和強烈的防損意識。家樂福的成功在于精細、科學的管理,主要表現在6個方面:選址的科學化,強大的商品管理機構,強大的電腦支持功能,簡潔的組織結構、經營理念及高效現場管理,完整的企業文化和強烈的防損意識。(一)、選址科學化1、開在十字路口。Carrefour(法文意為十字路口)第一家店是1963年開在巴黎南效一個小鎮的十字路口,一火爆,大家都說去十字路口,把店名給忘了。十字路口成為家樂福選址的第一準則。2、3-5公里商圈半徑。這是家樂福在西方選址的標準。在中國一般標準是公共汽車8公里車程,不超過...
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